بیانیه وزارت علوم پس از جنگ ۱۲روزه برای اجرای سیاستهای کلان / بازنگری در جذب دانشجو و استاد
| سه شنبه, ۱۵ مرداد ۱۴۰۴، ۰۱:۵۹ ب.ظ
با توجه به تحولات جهانی و داخلی، تحول در «مدیریت منابع انسانی» نهاد دانشگاه، به هدف نگهداشت و جذب نخبگان علمی، حمایت از جوانان خلاق و نوآور و جایگزینی معیارهای کیفی مانند تاثیر اجتماعی و نوآوری و طراحی سازوکارهای نظام انگیزشی رقابتپذیر برای حمایت از نقشآفرینان و شتابدهندگان اصلی علم و فناوری ضروری است.
- ۱۵ مرداد ۰۴ ، ۱۳:۵۹